Tuesday, December 14, 2010

Re: [Diskusi HRD Forum] karyawan yang sakit TBC

 


Selamat pagi bu Helen,


Di tempat perusahaan ibu, apakah juga melakukan check ulang untuk memastikan apakah benar karyawan tsb mengidap TBC ?
karena dari yang saya ketahui kalau hanya dari hasil rontgent masih kurang mencukupi. Ada beberapa jenis test yang dapat dilakukan salah satunya mantoux, anti TB IGG dan BTA Sputum xps
jika karyawan tsb benar-benar dinyatakan mengidap TBC, ada banyak cara mengenai hal ini :

1) Karyawan diwajibkan datang setiap hari ke klinik perusahaan untuk meminum obat yang telah disediakan oleh perusahaan (hal ini dilakukan untuk memastikan kalau karyawan meminum obat)
2) Karyawan dirumahkan (tentu tetap dibayar upahnya) tetapi setiap dua minggu datang keklinik perusahaan, diperiksa oleh dokter berat badan pasien dan hasil lab. Jika dokter sudah menyatakan sembuh maka karyawan dapat bekerja kembali

obat yang diminum untuk pengidap TBC selama 6 bulan dan tidak boleh terputus,

semooga berkenan,

salam




helen regar <helenregar@hotmail.com>
Sent by: Diskusi-HRD@yahoogroups.com

12/14/2010 04:51 PM

Please respond to
Diskusi-HRD@yahoogroups.com

To
Diskusi HRD Forum <diskusi-hrd@yahoogroups.com>
cc
Subject
[Diskusi HRD Forum] karyawan yang sakit TBC





 

Dear Bapak/Ibu HR,

Mohon sharing dari bapak ibu, di perusahaan tempat saya bekerja biasanya melakukan Medical Check up untuk semua karyawan sekali dalam setahun. Dan hasil tsb dilaporkan kepada HR, utk thn ini ada 2 org karyawan yang didiagnosa mengidap penyakit TBC dan diminta untuk melakukan pengobatan scara rutin dan intensif. Masalahnya adalah 2 org karyawan tsb tahun lalu juga sudah di vonis oleh dokter dng penyakit yang sama (kebetulan tahun lalu saya belum bergabung di perusahaan tsb). Apakah prosedurnya hanya mengikuti pasal 93 (3) UU Tenagakerja karena apabila mengikuti prosedur tsb memakan waktu yg cukup lama, karena management jg mengkhawatirkan akan menular kepada karyawan lain. Secara phisik ke 2 karyawan tsb tidak terlalu kelihatan menderita TBC dan dari segi kedisplinan jg mereka termasuk karyawan yang rajin. Mohon sharing dari bapak/ibu HR. Terima kasih.

Salam,
HS


__._,_.___
Recent Activity:
Ikutilah Spesial Workshop
"Performance Appraisal with KPI"
Lumire Hotel - Jakarta
call 08788-1000-100 ; 08788-1888-899 atau email : Event@HRD-Forum.com
http://diskusi-hrd.com/Training/Performance-Appraisal-KPI.htm
----
Event Akbar Satu Tahun Sekali !!
HR Brotherhood - angkatan III
5-6 Maret 2011, The Village, Ciawi Bogor
http://diskusi-hrd.com/Training/HR-Brotherhood.htm
----
Ikuti !!
-- GREAT Supervisor
-- NLP for Supervisor
-- MindSet for Supervisor
----
Distance Learning / Belajar jarak Jauh :
http://hrd-forum.com/HRDIndonesia/Distance-Learning/
---
Dimana saya dapat melihat agenda Training HRD Forum ?
http://www.HRD-Forum.com/ 
http://www.Agenda.HRD-Forum.com/
http://trainingseminar.wordpress.com/
http://seminarhr.wordpress.com/
http://hrdforum.wordpress.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
http://www.Diskusi-HRD.com/
http://informasitraining.blogspot.com/
http://agendatraining.wordpress.com/
---
Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Komunitas HRD Terbesar di Indonesia
Jika Anda belum bergabung kirimkan email kosong ke :
Diskusi-HRD-subscribe@yahoogroups.com

YM : hrdforum
Facebook HRD Forum
http://www.facebook.com/hrdforum
---
Penting buat Praktisi HRD !!
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
---
Service :
Training/Seminar/Workshop baik InHouse maupun Public Training, HR Konsultasi, Dll yang masih berhubungan dengan bidang tugas HRD.
---
Berminat menjadi trainer HRD Forum ?
Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com
Subject : Freelance Trainer
---

Our Partner Network :
www.CreaBA.com
www.Informasi-Training.NET
www.Diskusi-HRD.com
www.Manager-Indonesia.NET
www.WhiteHouse-Institute.com
www.KlikHRD.com
www.Cari-Training.com
.

__,_._,___

No comments:

Google