DHM PARTNERS
www.dhm-partners.net
From: Pungki Purnadi <pungki.purnadi@yahoo.com>
To: Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Sent: Wed, December 22, 2010 7:41:34 PM
Subject: Bls: [Diskusi HRD Forum] Perhitungan Kelebihan Cuti dan Potong Gaji Karyawan Resign
Dari: ellavirya <ellavirya@yahoo.com>
Kepada: Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Terkirim: Rab, 22 Desember, 2010 17:10:09
Judul: [Diskusi HRD Forum] Perhitungan Kelebihan Cuti dan Potong Gaji Karyawan Resign
Dear Rekan2 di milis Diskusi-HRD,
Mohon sharing dan masukan untuk kasus berikut.
- Seorang karyawan mengajukan resign pada tanggal 1 Desember 2010 dengan 1 month notice yang berarti hari terakhirnya adalah 31 Desember 2010.
- Sistem perhitungan penggajian adalah dimulai tanggal 1 dan diakhiri pada tanggal terakhir bulan tersebut, dibayarkan pada tanggal 25 setiap bulannya.
- Karyawan kelebihan cuti sebanyak 3 hari.
- Perusahaan memberlakukan cuti bersama selama 2 hari untuk libur natal sesuai dengan keputusan pemerintah.
- Perusahaan memberikan libur GRATIS selama 2 hari kepada seluruh karyawan
- Sehingga, hari kerja terakhir seluruh karyawan sebelum libur panjang adalah Jum'at 24 Desember 2010
- Hari pertama kerja kembali adalah 3 Januari 2011, dengan memotong 2 hari cuti karyawan.
Bagaimana perhitungan potong gaji karyawan, apakah:
1. menghitung hari terakhirnya adalah 24 Desember dan memotong 3 hari kerjanya, sehingga gajinya di bulan Desember ini adalah: 21/30 x gaji
atau
2. menghitung hari terakhirnya adalah 31 Desember dan memotong 5 hari kerjanya, sehingga gajinya di bulan Desember ini adalah: 25/30 x gaji
atau, karena akhir bulan adalah libur masal, bisakah menggunakan perhitungan hari kerja (1 bulan = 20 hari kerja) sbb:
3. menghitung kelebihan cuti karyawan adalah 5 hari kerja, sehingga gajinya di bulan Desember ini adalah: 15/20 x gaji
Mohon masukan rekan2, perhitungan mana yang sesuai peraturan dan yang umum digunakan? Terima kasih sharing dan masukannya.
Salam,
-Ella
"Performance Appraisal with KPI"
Lumire Hotel - Jakarta
call 08788-1000-100 ; 08788-1888-899 atau email : Event@HRD-Forum.com
http://diskusi-hrd.com/Training/Performance-Appraisal-KPI.htm
----
Event Akbar Satu Tahun Sekali !!
HR Brotherhood - angkatan III
5-6 Maret 2011, The Village, Ciawi Bogor
http://diskusi-hrd.com/Training/HR-Brotherhood.htm
----
Ikuti !!
-- GREAT Supervisor
-- NLP for Supervisor
-- MindSet for Supervisor
----
Distance Learning / Belajar jarak Jauh :
http://hrd-forum.com/HRDIndonesia/Distance-Learning/
---
Dimana saya dapat melihat agenda Training HRD Forum ?
http://www.HRD-Forum.com/
http://www.Agenda.HRD-Forum.com/
http://trainingseminar.wordpress.com/
http://seminarhr.wordpress.com/
http://hrdforum.wordpress.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/
http://www.Diskusi-HRD.com/
http://informasitraining.blogspot.com/
http://agendatraining.wordpress.com/
---
Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Komunitas HRD Terbesar di Indonesia
Jika Anda belum bergabung kirimkan email kosong ke :
Diskusi-HRD-subscribe@yahoogroups.com
YM : hrdforum
Facebook HRD Forum
http://www.facebook.com/hrdforum
---
Penting buat Praktisi HRD !!
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
---
Service :
Training/Seminar/Workshop baik InHouse maupun Public Training, HR Konsultasi, Dll yang masih berhubungan dengan bidang tugas HRD.
---
Berminat menjadi trainer HRD Forum ?
Mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com
Subject : Freelance Trainer
---
Our Partner Network :
www.CreaBA.com
www.Informasi-Training.NET
www.Diskusi-HRD.com
www.Manager-Indonesia.NET
www.WhiteHouse-Institute.com
www.KlikHRD.com
www.Cari-Training.com
No comments:
Post a Comment